3月4日下午，2022年全省社会保险经办工作会议以电视电话会议形式召开。会议深入贯彻省第十一次党代会、省委十一届二次全会暨省委经济工作会议、全省“两会”精神，落实全省人力资源社会保障工作会议部署，总结2021年全省社会保险经办工作，表扬先进，分析形势，安排部署了2022年重点工作。省人力资源社会保障厅党组成员，省社保中心党委书记、主任王曙辉同志作了题为《深化转型提效能 严防风险保安全 全力推动社会保险经办工作再上新台阶》的工作报告。
会议指出，2021年，在省委省政府和厅党组坚强领导下，全省社会保险经办机构认真落实“六稳”“六保”工作要求，统筹疫情防控和社会保险经办工作，各项社会保险待遇按时足额支付，全省社会保险运行平稳，年度目标任务圆满完成。全省社保领域“放管服效”改革取得重大突破，经办数字化转型取得长足进展，“全省通办”被人社部列为“全国人社系统行风建设三年行动”优秀成果，“社银一体化”在全省开花结果，“人社快办行动”提质提效，各项改革任务落实落地。同时，全面推进党风廉政建设、平安建设、法制建设、精神文明建设、信访维稳、政务公开、统计精算、调研宣传等工作，各项工作取得积极成效。
会议要求，要清醒认识当前工作面临的新形势新任务新要求，时刻胸怀“国之大者”“省之要者”，增强工作使命感、责任感，准确把握新发展阶段的特点和变化，增强工作预见性、针对性，正确看待面临的困难和问题，增强工作危机意识、风险意识，全面做好2022年社会保险经办重点工作。一是加强参保扩面，确保各项社会保险待遇按时足额发放。深入实施全民参保计划攻坚行动，持续做好非公有制企业及务工农民、灵活就业人员、新业态从业人员等重点群体参保工作，按照国家和我省社会保险待遇调整有关要求，做好各项社保待遇调整工作，并按时发放到群众手中。二是落实改革任务，进一步完善社会保障体系。做好企业职工基本养老保险全国统筹工作，落实失业保险和工伤保险省级统筹，深化机关事业单位养老保险制度改革，强化工伤保险医疗服务协议管理。三是深入开展专项整治，确保社会保险基金安全。深入开展专项整治，推进风险防控进系统，加快遗留问题整改进度，拓展资格认证新模式，完善要情报告机制。四是深入推进数字化转型，提高社会保险经办服务能力和水平。扎实开展“畅通领、安全办”专项行动，深化社保经办“放管服效”改革，切实加强與情防控和政策宣传工作。五是扎实开展能力作风建设年活动，打造过硬经办队伍。坚持人民至上，开展大学习大培训大练兵大提升，推动“我为群众办实事”常态化制度化。
会议强调，要提高政治站位，扛牢政治责任，坚持稳字当头，做到稳中求进，坚持改革创新，强化担当作为，狠抓工作落实，提升工作质效，扎实做好2022年度工作，全力推动社会保险事业高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
会议由省社保中心党委委员、副主任刘豫同志主持，郑州、开封、洛阳、新乡、漯河、信阳等6个省辖市在会上作交流发言。省社会保险中心班子成员、正处级干部在主会场参加会议。各省辖市、济源示范区、省直管县（市）人力资源社会保障局分管社保经办工作的领导和社保经办机构领导班子成员，省社会保险中心正处级以下干部职工在分会场参加会议。
